Prezados Senhores Servidores da UNIR

Solicitamos aos interessados que participarão, no próximo dia 17 de março de 2016, DEBATE em forma de SABATINA aos candidatos à Reitoria da UNIR que encaminhe a esse SINDICATO, as perguntas que desejam fazer aos mesmos. Lembrando que o SINTUNIR selecionará as questões de acordo com a natureza das preocupações inerentes à nossa Universidade.

DATA DO DEBATE: 17 DE MARÇO DE 2016.

HORÁRIO: A PARTIR DAS 14 HORAS

LOCAL: AUDITÓRIO PAULO FREIRE - PORTO VELHO.

WEB CONFERÊNCIA PARA TODOS OS CAMPI DO ESTADO DE RONDÔNIA

PARTICIPAÇÃO DE EMISSORAS DE RÁDIO E TV PARA COBERTURA.

 

ESTRUTURA DO DEBATE EM SABATINA

  1. Programa de Qualificação (Graduação, Especialização, Mestrado e Doutorado).
  2. Programa de Capacitação (Como a reitoria adotará mecanismos para capacitar seus técnicos além do mecanismo virtual que já vem sendo adotado).
  3. Espaço de convivência para os técnicos administrativos.
  4. Restaurante Universitário.
  5. Assédio Moral (aumentou consideravelmente essa prática aos técnicos administrativos)
  6. Lotação de Servidores de acordo com sua função.
  7. Flexibilização da Jornada de Trabalho (30 horas).
  8. Cargos na Administração que devem ser ocupados pelo segmento técnico e sabatinados pela categoria.
  9. A relação com o SINDICATO como representante oficial da categoria.
  10. Corregedoria da UNIR para resolução de impasses entre os servidores técnicos ( relação de trabalho organizacional).
  11. CONSIDERAÇÕES DE CADA CANDIDATO ACERCA DO SEGMENTO TÉCNICO ADMINISTRATIVO.

As perguntas da demanda técnico administrativa devem ser encaminhadas ao email do SINTUNIR até às 23h59m de 14 de março de 2016.

REALIZAÇÃO: SINDICATO DOS SERVIDORES DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE RONDÔNIA.

Victoria Angelo Bacon

 

 

 

Informativo Sindical

 

Em reunião realizada ontem, 10 de março de 2016, em Brasília na sede administrativa do MEC, com representantes da Fasubra e do Sinasefe ficou decidido pela AGU Conjur/MEC e Secretarias de Ensino Superior e de Educação Tecnológica com o Senhor Luis Cláudio (representando o Ministro de Estado da Educação),  que a decisão sobre a flexilizadade da jornada de trabalho (30 horas) dos técnicos administrativos das IFES cabe aos Conselho Superior a decisão e não mais ao Reitor. Essa decisão de ontem tomada em comunhão as duas federações representativas, elimina o imbróglio travado entre os sindicatos e as instituições federais.

Com essa notícia e informação o Sintunir poderá agir melhor e mais eficazmente com os senhores conselheiros dessa Unir que agora tem a prerrogativa jurídica e administrativa para tal decisão (Ato Decisório).

Informe Sintunir/Fasubra

Adaptado por Victoria Ângelo Bacon

 

 

 

30 HORAS JÁ!!!

 
 

O SINTUNIR realizou hoje com a Comissão de Estudos da Flexibilização da Jornada de Trabalho dos Técnicos Administrativos (30 horas), reunião para traçar as metas técnicas e políticas da nossa bandeira sindical de 2016. Tudo transcreveu perfeitamente com muita sintonia. À convite desse Sindicato o Senhor Presidente da CPPMA do Conselho de Administração da Unir, Prof. Dr. Gerson Flores, participou do evento que foi muito produtivo. Fizeram-se presentes a Senhora Victoria Bacon conselheira e representante do Sintunir, Walace Soares na condição de Conselheiro dos Técnicos na CPPMA e membro da Comissão designada em Assembléia Sindical, o Senhor Laercio do Carmo como representante técnico designado em Assembléia Sindical e o Presidente do Sintunir Senhor Evaldo Lopes. Traçamos as metas para a construção dessa vitória a todos técnicos administrativos da Unir. Parabéns a todos os envolvidos que nos orgulham em trabalhar em prol de todos, independente de partido ou posição na Universidade.

Reunião iniciou às 14h15m e encerrou às 16h12m.

Sintunir.

 

 

 
 

CARTA À COMUNIDADE DA FUNDAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DE RONDÔNIA. – UNIR

CONSULTA PARA A ESCOLHA DO NOVO REITOR DA UNIR.

 

Prezados Senhores e Senhoras.

 

Tendo em vista a eminência da escolha por parte dessa Comunidade do novo governo da UNIR (Reitoria), esse SINTUNIR, decidiu pela NEUTRALIDADE em apoiar qualquer um dos candidatos inscritos no processo. A orientação da nossa Federação (FASUBRA) é da imparcialidade de seus representantes, deixando os técnicos administrativos e professores que são associados aos sindicatos que congregam a família Fasubra, livres para decidirem democraticamente o novo Governo da Universidade. Aos nossos representantes do SINTUNIR a escolha será pessoal, porém estão alertados quanto proceder campanha ou publicidade aos senhores(as) candidatos ao pleito. Através de nossa articulação positiva que tempos hoje junto à FASUBRA NACIONAL e esta com o Gabinete do Ministro de Estado da Educação que dará a palavra final do novo gestor da UNIR, emitiremos apoio total ao consagrado na lista tríplice que será encaminhada à Senhora Presidente da República. Nosso SINTUNIR participará através de representante indicado por essa Diretoria Executiva da posse do novo Governo dessa IFES na Sala de Cristais em data a ser agendada pela Casa Civil da Presidência da República. O SINTUNIR preza pelo diálogo e pelo Coletivo como bandeira de ação sindical. Realizaremos em 17 de março de 2016, SABATINA entre os candidatos com transmissão de duas emissoras de televisão do Estado de Rondônia e será realizado o processo de teleconferência para que todos possam participar desse momento Histórico para nossa UNIR. Não realizaremos o famoso DEBATE, pois , entendemos que a conjuntura política e administrativa não são favoráveis a esse mecanismo adotado nas eleições para o Executivo (Prefeitos, Governadores e Presidente) e o processo é uma CONSULTA ACADÊMICA e não uma ELEIÇÃO, visto que o cargo de Reitor é privativo à pessoa da Presidente da República conforme determina a Constituição Federal e a Lei de Diretrizes e Bases da Educação (Lei 9394/96).

Contamos com a compreensão de todos os filiados ao nosso SINTUNIR e os nossos simpatizantes pela causa SINDICAL.

 

EVALDO LOPES   e   VICTORIA ANGELO BACON

 

 

 

2016 O ANO DO SINTUNIR.

 

O tempo passa, o tempo voa. Assim resumimos o ano de 2015. A Família SINTUNIR agradece a cada um que acreditou no trabalho desenvolvido em 2015. Um ano revelador cheio de conquistas e provações. Iniciamos nossa missão de conduzir os trabalhos do sindicato com muita vontade e garra. Assumimos uma Greve Nacional e a responsabilidade de liderar um movimento, em um país em choque com crise econômica e política. Conseguimos filiar mais de 100 novos técnicos durante o ano de 2015, resultado do nosso trabalho árduo e contínuo. O Sindicato é a representação máxima da liderança. Com erros e acertos construímos nossos objetivos para o ano de 2016, que será decisivo para todos nós. A jornada de 30 horas semanais será a bandeira de luta do SINTUNIR a todos os técnicos administrativos. O respeito por cada um de vocês que mensalmente contribuem com a mensalidade sindical é o mote que faz esse sindicato caminhar. Gostaríamos de proporcionar mais e mais em 2016. Com muito esforço e dedicação conseguimos viabilizar projetos para o sindicato em 2015. Nossa missão é você que paga mensalmente sua mensalidade. Você é nossa razão. Você é o SINTUNIR.

 

FELIZ 2016 A CADA FILIADO.

 

NOSSO MUITO OBRIGADO PELA CONFIANCA DEPOSITADA EM 2015.

 

QUE VENHA 2016 COM TODA FORÇA!!!

 

 

DIRETORIA EXECUTIVA DO SINTUNIR

GESTÃO DE MUDANÇAS.

 

 

Texto de Victoria Ângelo Bacon.

 

 
 

 

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